楊維在板材廢鋼廠調研時強調
立足長遠 找準定位 做優做強廢鋼業務 為企業創造效益再做新貢獻
10月22日，本鋼集團黨委書記、董事長楊維到板材廢鋼廠調研，聽取生產經營、改革情況和“大干100天，沖刺四季度”措施的匯報。楊維指出，面對當前鋼鐵行業發展新形勢，要立足長遠，抓住綠色低碳發展機遇，找準企業未來發展定位，提升精細化管理水平，做優做強廢鋼接收、供應、加工、倉儲、回收等業務，滿足降低成本和全集團煉鋼工序生產需要，為本鋼集團創造效益再做新貢獻。
本鋼集團副總經理韓永德，總經理助理齊振參加調研并提出具體要求。
楊維在座談中聽取了該廠領導班子的工作匯報，對該廠在三項制度改革中取得的成果和全力做好保供工作予以肯定，并對該廠今后的發展提出指導意見。
楊維指出，廢鋼作為重要的再生資源，是鋼鐵行業重要的生產原料，要從資源戰略角度重視廢鋼資源的回收利用。隨著鋼鐵行業綠色低碳發展需求，“降鐵耗多吃廢鋼”是未來行業發展的必然趨勢。對此，要立足長遠，找準企業發展定位，在提升精細化管理水平上下功夫，完善細化內部管理流程，在做好規范保供各項工作的基礎上，全力以赴服務好本鋼集團各煉鋼生產工序，助力煉鋼工序多吃廢鋼降鐵耗，為滿足未來鋼鐵行業發展需求，為企業降成本，實現綠色低碳發展提供堅實保障。
楊維強調，要以效益為中心，聚焦廢鋼業務，不等不靠、主動出擊，加大廢鋼回收力度，深挖市場化運作潛力，為企業多創效益。要加強宏觀政策研究，提升科學研判市場能力，圍繞板材廢鋼廠下一步發展進行統籌規劃，做優做強廢鋼相關業務，為企業效益最大化做貢獻。要以更高標準深入推進三項制度改革，做到“干到、算到、給到、得到”，實現多勞多得，讓職工真正享受到企業改革的成果，全面釋放企業活力動力。
楊維強調，要全面加強黨建工作，不斷強化黨的領導，特別是要加強基層黨支部建設，切實把黨的全面領導落實到最基層。要強化紀委監督執紀職責，實現監督全覆蓋，執紀無死角，為企業發展營造風清氣正的良好氛圍。
本鋼集團相關部門負責人，采購中心主要負責人，板材公司主要負責人和板材廢鋼廠領導班子成員參加調研。
本鋼集團副總經理韓永德，總經理助理齊振參加調研并提出具體要求。
楊維在座談中聽取了該廠領導班子的工作匯報，對該廠在三項制度改革中取得的成果和全力做好保供工作予以肯定，并對該廠今后的發展提出指導意見。
楊維指出，廢鋼作為重要的再生資源，是鋼鐵行業重要的生產原料，要從資源戰略角度重視廢鋼資源的回收利用。隨著鋼鐵行業綠色低碳發展需求，“降鐵耗多吃廢鋼”是未來行業發展的必然趨勢。對此，要立足長遠，找準企業發展定位，在提升精細化管理水平上下功夫，完善細化內部管理流程，在做好規范保供各項工作的基礎上，全力以赴服務好本鋼集團各煉鋼生產工序，助力煉鋼工序多吃廢鋼降鐵耗，為滿足未來鋼鐵行業發展需求，為企業降成本，實現綠色低碳發展提供堅實保障。
楊維強調，要以效益為中心，聚焦廢鋼業務，不等不靠、主動出擊，加大廢鋼回收力度，深挖市場化運作潛力，為企業多創效益。要加強宏觀政策研究，提升科學研判市場能力，圍繞板材廢鋼廠下一步發展進行統籌規劃，做優做強廢鋼相關業務，為企業效益最大化做貢獻。要以更高標準深入推進三項制度改革，做到“干到、算到、給到、得到”，實現多勞多得，讓職工真正享受到企業改革的成果，全面釋放企業活力動力。
楊維強調，要全面加強黨建工作，不斷強化黨的領導，特別是要加強基層黨支部建設，切實把黨的全面領導落實到最基層。要強化紀委監督執紀職責，實現監督全覆蓋，執紀無死角，為企業發展營造風清氣正的良好氛圍。
本鋼集團相關部門負責人，采購中心主要負責人，板材公司主要負責人和板材廢鋼廠領導班子成員參加調研。
2022-10-25